勞退金請領懶人包：完整指南與省錢妙招
準備退休 or 打算換工作了嗎？勞退金的請領方式會影響到你的退休規劃，千萬別錯過這個重要的權益。本篇懶人包將詳細說明勞退金請領的各種方式、注意事項和省錢密技，讓你一次搞懂勞退金的眉眉角角！
目錄
- 勞退金是什麼？
- 勞退金請領時機
- 勞退金請領方式
- 勞退金計算方式
- 勞退金領取後續事項
- 勞退新制與舊制差異
- 勞退金請領省錢妙招
- 勞退金相關資源
1. 勞退金是什麼？
勞退金是勞工在職期間，雇主為其提撥的一筆退休準備金，由勞保局統一管理。其來源包括：
- 雇主每月提撥工資 6%
- 勞工個人自願提繳
- 政府補助
2. 勞退金請領時機
勞退金請領時機分為兩種：
退休時：年滿 60 歲或符合特定條件（如身心障礙、退伍）
離職時：離職 3 個月以上且符合以下條件之一
- 勞保老年給付領取資格（年滿 60 歲且保費年資滿 15 年）
- 請領身心障礙給付或退伍給付
- 死亡給付
3. 勞退金請領方式
勞退金請領方式共有四種：
- 一次請領：將全部勞退金一次領出。
- 分期請領：將勞退金分為 6 期或 12 期領取。
- 部分請領：領取部分勞退金，剩下的部分繼續留在勞保局。
- 退休金：符合一定資格後，可以將勞退金轉換成每月退休金領取。
4. 勞退金計算方式
勞退金的計算方式如下：
勞退金 = 雇主提撥金額 + 自願提繳金額 + 政府補助
其中，雇主提撥金額以每月提撥 6% 的工資計算，自願提繳金額由勞工自行決定，政府補助根據雇主的產業和規模而定。
5. 勞退金領取後續事項
請領勞退金後，應注意以下事項：
- 請領後不可再提繳：一次請領或分期請領後，就無法再繼續提繳勞退金。
- 請領後須申報所得稅：一次請領或分期請領金額超過新台幣 8 萬元的部分，須申報所得稅。
- 請領後可轉移：部分請領的勞退金，可以轉移至其他合格的勞退新制或舊制帳戶。
6. 勞退新制與舊制差異
2005 年 7 月 1 日後開始工作的勞工，適用勞退新制；之前開始工作的勞工，適用勞退舊制。兩者的主要差異如下：
特點 勞退新制 勞退舊制
提撥率 雇主 6% 雇主 5%
自願提繳 可 不可
政府補助 有 無
請領方式 一次、分期、部分、退休金 一次、分期
請領時機 退休、離職 退休、離職
遺屬領取 有 無
7. 勞退金請領省錢妙招
請領勞退金時，不妨運用以下省錢妙招：
- 選擇分期請領：分期請領可避免一次請領後的稅負過高。
- 部分請領後再轉移：部分請領後，將剩下的勞退金轉移至其他帳戶，可以節省手續費。
- 選擇資產配置：部分請領或轉移後的勞退金，可以依據個人風險承受度和投資目標做資產配置，提高退休金的收益。
- 善用政府補助：符合政府補助條件的勞工，可以多領取一筆政府補助款。
8. 勞退金相關資源
- 勞保局勞退新制官方網站https//www.bli.gov.tw/cp-1692-55517-1.html
- 勞動部勞工保險局勞退基金監理會https//www.laborfund.gov.tw/
- 勞退金常見問題集https//service.bli.gov.tw/QA/qlist.aspx?type=2&queno=021
勞退金請領常見問題 Markdown 文章
一、勞退金可以提早領嗎？
答：勞退金原則上須等到退休或符合特定離職條件才能請領，無法提早領取。
二、一次請領和分期請領哪個比較好？
答：一次請領可以立即取得全部勞退金，但須繳納較高的所得稅；分期請領可以降低稅負，但請領期間較長。
三、勞退金可以轉移嗎？
答：勞退新制的勞退金可以部分請領後轉移至其他帳戶，但勞退舊制無法轉移。
四、勞退金請領後可以再提繳嗎？
答：一次請領或分期請領後，就無法再繼續提繳勞退金。
五、遺屬可以領取勞退金嗎？
答：勞退新制有遺屬領取規定，但勞退舊制沒有。
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